值9月10日教师节之际，为牢固树立科室的品牌服务概念，提升患儿及家长的满意度，西安市第三医院儿科门诊举行了以“乘风破浪，走好职业第一步”为主题新入职人员综合能力大比武活动。        

随着不断攀升的儿科门诊就诊量，儿科门诊的护理队伍也逐渐在壮大。董小锋护士长首次在新人培训中采用“一对一分组带教模式”：将新入职护士分为“妹妹组”，高年资护士则为“姐姐组“，每位姐姐在工作中带教一名妹妹，所谓“妹妹有难姐姐帮，同心协力乘风破浪”。带教三个月后对新入职人员进行综合能力的考评，最终评出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。

本次考核分为基础理论知识、操作技能考核及平时临床表现三个方面，考核现场热闹非凡，”妹妹们“磨拳擦掌，胸有成竹，”姐姐们“组成评委老师团，严谨认真，一丝不苟地盯紧每一项操作的每一个细节。新人们表示通过此次考核夯实了自身的理论知识基础，提升了临床操作技能，收获多多，圆满完成了踏入儿科第一步。

随着医学的发展和进步，护理服务的广度和深度在不断扩大，护理的服务质量在不断提高，护理的内涵需要不断继承和发扬。相信每位护士在自己的职业生涯中，都当过实习学生，现在或将来会成为后辈们的老师，为带教的新人赋能，促进他们的自信心，支持学生做出最佳决策、帮助他们设立职业发展目标，在传授临床护理知识之外，更重要的是帮助学生们树立正确积极的职业价值观，帮助他们走好职场的第一步。

”妹妹们“有话说：

韩子怡：儿科是个特殊的科室，小儿与成人在用药及治疗方面也有一定的差异。在工作中要理解家长，正确处理好护患关系，做好解释与安慰的工作。

黎卓昀：在儿科，没有过硬的穿刺技术是不行的，因为每个宝宝都是爸妈的心头肉，打在儿身，痛在爸妈心。我还需要勤学苦练，早日做到”一针见血“。

冯琪：这次考核比赛，让我清晰的认识到现在和刚入科时的区别，现在的我成长了很多，也自信了很多，平时认真的练习和临时抱佛脚的自欺欺人还是有很大差别的。

雷喆：打铁还需自身硬，在这个特殊的科室，提高操作技能与理论水平是首要任务，感谢领导、同事对我们新人护士的悉心带教，终将有一天我们也成为独当一面的存在。

陈红：感谢各位带教老师，因为有她们的存在，我们才能心无旁骛的吸收知识，因为她们的无私，我们才能获得宝贵的临床经验。

李佳：在儿科的带教老师身上，学到了多元化的沟通技巧，在交流中流露出高度的责任心、同情心、耐心，语气温柔，家长就会感受到温暖，积极配合治疗。

科室的发展离不开每一位的支持与奉献，祝中秋节、教师节双节快乐！